Поддержка новых команд
Приветствую всех менеджеров One-Team!
Сегодня мы хотим резюмировать все средства поддержки новых команд, объявить пятый этап и вкратце рассказать, что будет дальше.
Программы FIFA
Всего было активировано четыре программы поддержки новых клубов. Закончат они свою работу одновременно с завершением 12 сезона.
Давайте ещё раз пройдёмся по всем активным в данный момент программам:
Этап первый — «Инвестиции в развитие футбола»
Привлечение дополнительного финансирования в клуб в размере $10,000,000 и ускорение развития инфраструктуры.
Этап второй — «Рыночные преференции новым клубам»
Дополнительные очки персонала, скидки на подписание свободных агентов, 25% компенсация от стоимости подписанной аренды, доступ к выборке из целевого финансирования сразу по нескольким целям.
Этап третий — «Экспертное участие в деятельности новых клубов»
Достаточно объёмная программа. Ускорение скаут-заданий и предматчевых подготовок, усиление прогресса индивидуальных тренировок на 50% и комбинаций на 25%, ускорение лечения травм в 2 раза, дополнительный юниор каждый регулярный набор в школы.
Этап четвёртый — «Курсы наставников»
Особая тренировка, которая позволяет наставнику (более высокоуровневому игроку) натаскивать другого игрока на базе тренировочного центра. За одну тренировку подопечный может развивать до 7 навыков одновременно!
Уникальный талант
Итак, этап пятый! Как вы уже, наверное, догадались — это не программа поддержки, а особый уникальный талант для каждого нового клуба, начавшего игру в 12 сезоне.
Прирождённый капитан
Название таланта подчёркивает способность игрока быть образцом для партнёров по команде, а также исключительную приверженность и преданность клубу.
Возникновение таланта уже выполнено. В каждом новом клубе был выбран лучший по силе игрок из числа самых молодых в команде, за исключением юниоров и купленных игроков.
Основные свойства
Срабатывает после каждого матча в котором капитан провёл на поле минимум 45 минут. Позволяет с определённой вероятностью развить талант партнёра по команде, т.е. увеличить его на единицу.
Для этого выбирается другой игрок из числа тех, кто также провёл на поле не менее 45 минут и при этом не старше и не сильнее по уровню, чем обладатель таланта.
Далее определяется развиваемый талант: 50% — что будет выбран рабочий талант; 40% — что талант с уровнем 46+; и 10% — любой другой.
Таким образом, чем старше и сильнее игрок, тем весомее оказываемое им влияние на команду.
Прочие свойства
Игрок может быть продан, сдан в аренду или отчислен в свободные агенты, только менеджером имеющим контрактный рейтинг с клубом от 5 и выше.
Когда такой игрок покидает клуб, его талант перестаёт действовать. Если же он вернётся в команду, то талант заработает вновь только спустя один сезон.
Уникальный талант не имеет числового значения, не подвержен естественному регрессу и прогрессу.
Также этот талант обладает одной скрытой особенностью, которая относиться к завершению карьеры, но пока это особое свойство останется в тайне :)
К другим новостям
Реформа зарплат
15 апреля в последний раз будет выставлен счёт на выплату зарплат, рассчитанных по старой формуле. Далее, переключаемся на обновлённый вариант.
Пока вносятся последние изменения в формулу, поэтому значение переиндексированной заработной платы всё ещё может меняться.
Премиум аккаунт
Напоминаю, что с 1 мая стоимость премиум-аккаунта будет увеличена до 50 One-Team Credits в месяц.
Антикризисный контракт
Запуск был отложен по объективным причинам, а именно, из-за улучшения механики его работы и переработки специальных ОВП программ.
Первые контракты ожидаются в этом месяце.
Спонсорская акция
Стартует 1 мая и будет посвящена тренировочному процессу и межсезонным сборам в тренировочном лагере.
* * *
Сегодня на этом всё!
Подписывайтесь на наш Telegram канал и группу ВКонтакте, где также выходят небольшие, но интересные новости.
958 (399)
Siggard
Комментарии (52)
Scarface
Ещё бы как-нибудь старым клубам помочь, а то у меня Эмелек 12 сезонов на проекте, а уже отстаёт от Лонгфорда, который один сезон на проекте...
Astronaut_211
11 Апреля 2024 23:44:47
#
Когда стоит ждать возвращения программы по попечительским контрактам? Для новых клубов наличие менеджера лучшая поддержка.
На самом деле она уже подготовлена. Добавил в анонс программ федерации.
VoronZP
было б не плохо вернуть ещё и спонсорские контракты, которые под нг, вроде. появились
Matrasik
Не плохо было бы просто 10 млн на счёт зачислить, ускорить строительство на 50%, шанс выбрать 2 таланта юниорам, усилить тренировки в пару раз и снизить травматичность… Столько не плохих идей то приходит всего за одну минуту размышлений оказывается) Зачем только тогда играть, коль единственная трудность будет заключаться во вспоминании пароля при логине на ресурс)
Alesio
О прочих нарушениях либо сюда one-team.ru/new_forum/category/61 либо в личные сообщения. В комментариях к новостям это может привести только к бану.
mckenzy
Ничего не понял, что не понял совсем))) А зачем мусора изначально в команды надавали? Нельзя было сразу малодняка дать?
=Игрок может быть продан, сдан в аренду или отчислен в свободные агенты, только менеджером имеющим контрактный рейтинг с клубом от 5 и выше=
Может стоило написать совсем не может отчислить , так как контрактный рейтинг новой командой до 5 нереально набрать.
Так Антон ты сам когда-то писал что контрактный рейтинг обнуляется после 3 лет. Значит срок 3 года, где нужно все контракты выполнить, а с новой это нереально. Скажем до 3 уровня дошел, а дальше слетел не выполнив.
Тогда посмотри мой рейтинг в Славене с февраля 2023 года все контракты выполнены, а рейтинг 1.95 Хотя недавно был 2.15. Обнулился за год на 0.2
Получается если у меня в команде только 2 игрока 17 летних, то он один из них будет развивать другого с шансом в 100%? Получается что можно набирать в аренду игроков моложе и постоянно "качать" их? Боюсь представить что будет с таким игроков сквозь сезоны...
Один из них будет качать талант другому с шансом равным его уровню. Т.е. сейчас это 24-25.
Нормально придумали, значит в будущем это значение может быть и 50% каждый матч на протяжении сезонов 4 точно) Слишком крутой подгон для новых клубов, я так могу и Твенте променять на что-то новое)
Ещё вопрос назрел по системе расчёта, но не могу в голове его правильно построить. То есть если у меня будет 5 игроков подходящих под критерии то сначала случайно выьерется один из них, потом по уровню расчитают получит ли усиление в принципе и потом что за группа талантов и случайно сам талант, верно? Если нету талантов выше 40 то эти 10% по сути 100, до поры пока не уровнчется, при этом если будет куплен юниор с талантами 80+ и остальными около 40, то улучгаться будет либо рабочий либо случайный? По 50% шанс. Или же всегда скриптовано 50,40,10 и если по критериям талантов нету то он не развивается?
1. Сначала выбирается один из 5.
2. Потом проверка вероятности прогресса от уровня игрока с талантом.
3. Далее выбор таланта по описанной схеме: 50% на рабочий (если таких несколько, то случайно), 40% на 46+ и 10% на прочий.
Если нет рабочего, то 90% на 46+, если такого тоже нет, то 100% на случайный.
Ну ты лысый шарлатан и придумал схему) По мне слишком мощно в перспективе, такую систему легко "абузить", подумай над запретом развития арендованных игроков к примеру. Я же не сдержусь и возьму ОТК/деньги за такую махинацию, меня накажут, и кто на твой венло злиться то будет? Подумай пожалуйста)
Это что по случайному по новому пробивать теперь?
Когда уже пока был скаут 1 пробил
Milano
Выходит реализовать Капитана можно только на товах полноценно. Или на пауке, там 4 неигровых позиции.
Нет же, главное условия это 45 минут матча, младше и слабее. Без разницы что за тактика выходит)
SNikolas
Смущает всё же один момент в перспективе. Сейчас и в ближайшие 2-3 сезона всё замечательно. А вот года через два, то есть сезонов через 7-8 Капитан (уже 25 лет будет) дорастёт до силы в 40-50, и значит таланты "на поле" будут расти с 50% шансом с каждого матча! Урожайно пойдёт, даже слишком. (((
Я больше скажу, полевого игрока до 50 силы сложно вырастить, но если эт кипер то можно и до 70 поднять даже, там ведь проще. Я выше о том же писал. С другой стороны через 3-4 сезона вряд-ли в твоей команде будут слабее игроки выходить, соответственно на постоянку сложно реализовать такое. Поживётся, увидится, исправится)
Главное чтобы эти игроки оставались в изначальных клубах и не попадали к топам.
При смене клуба не работает талант, только если между собой 3 клубы топов будут такое проворачивать)
К слову, не всегда этот игрок доступен будет, у меня в первом матче после обновление на 6 минуте красную словил игрок, а представьте ещё травмы и прочие трудности, ведь этот игрок должен быть сильнее. На самом деле для ближайших сезонов это топ, слишком просто таким игроком не воспользоваться, при этом хорошо было бы "абузы" разные прикрыть.
Tsonga88
Someone
one-team.ru/player/8670
с 9к до 90к в 41 год ЗП поднялась:)
Создайте тему на форуме, чтобы можно централизованно скидывать непонятные ЗП.
И может стоить еще сместить пересчет ЗП т.к. пересчет ЗП выглядит еще более странно чем текущая ЗП?
пенсию выплачивает Антон в данном случае..?)
Если так, то ладно... :)
Есть ряд клубов, которые с помощью трансферов обмениваются деньгами или дают друг другу в "долг" по всякому можно это назвать, но это явно противоречит правилам "здорового" рынка.
Почему у игрока в профиле с одной командой одна и та же ЗП, что и игрока с 10 переходами.
Добавив кэф. перекупам было бы уже сложнее жить..
И странно что ЗП у этих двух игроков одинаковая. СУ 80+ и СУ 60+, ПФ39 и ПФ3. Скилы одинаковые.. Почему ЗП одинаковая?
one-team.ru/player/23609
one-team.ru/player/8118
Просьба Антон можно поправить картинки. В игре подъём таланта с игры виден. А вот в ТЦ он не повторяется и не видел.
maloimakc
Ну вот! такие надежды были на уменьшение ЗП игроков команды а тут отложили еще на месяц! а бюджет не резиновый! так мы ни когда инфроструктуру не вытяним!
Согласен. В следующем месяце идем на банкротство. Дебет с кредитом давно не сходится(((
Офигенная поддержка one-team.ru/player/73826 с МО73 и нарена он нужен? Непродуманное введение новых команд(((
Konstantine
Больше талантов нет. Лучший СУ,МП,Реака ниже 45
Так что все это обман и замануха
А ты сам веришь в эту точность. При скауте 4 сильной точности не увидел в Славене(((
Лол, поставил игроку 30 лет, вышло мо, и ему не нравится что-то.... Все хорошо продумано, денег выдано достаточно. Не гони давай)
Матрас а про деньги и нет вопросов. Здесь их всегда зажимали((( Зачем не пойму давать талант МО игроку 30 лет и еще с позицией ПП , когда почти весь состав на мусор идет. Развитие в команде только 5 игроков(((
Включи разум. Пришел МО73 в конце сезона его в утиль. Когда теперь такой же придет, да никогда. Так как в Славене я уже как 3 сезона талантов в ШЮ не наблюдаю, кроме Реаки 61 один раз (((
Он то у меня и был включен, перечитай сколько я важных моментов поднял на обсуждение. Те кто пришел в клуб раньше могли сами подобрать возраст игроков, собственно что я и сделал. У меня СУ открылся на полузащитнике с ударом 27 и возрастом 24. Остальные таланты пока не проявляются. Тем не менее я не ною, а выкупаю таланты или сильных игроков и развиваю инфраструктуру. По мне и так слишком хорошо новым клубам будет, баф с тренировок, личный тренер который даже отражение ударов и прочее качает у полевых. У многих игроков в моей лиге замечаю профильные СУ или же Реаку и не все 30 летние. Считаю справедливо сделали таланты, это ведь вызов взять под контроль новый клуб, а не просто ради удовольствия придти на все готовое. Всегда мог бы вложить ОТК в покупку с аукциона условного Валвейка или Кызылкума :)