Не секрет, что клубы, долго остающие без менеджеров, являются слабейшими в игре. Нет инфраструктуры, мораль падают до уровня 60-70, тренировки не проводятся, скажут не изучает игроков. Со временем они становятся некокурентоспособными. Большинство менеджеров проходит мимо таких команд.
В моем понимании нынешняя система, при которой при уходе менеджера - всё останавливается и клуб перестаёт функционировать - абсолютно несправедива.
Именно в такие команды приходят большая часть немногочисленных новичков проекта.
Предлагаю:
1. Клубы без менеджеров, если позволяют финансы, могут строить инфраструктуру и всегда стремятся к среднему уровню: 2 ШЮ, 2 офис, 2 стадион, 1 мед.центр, 2 скаут, 4 трен центр, 1фин центр.
2. Клубы без менеджеров ставят общие и индивидуальные тренировки, отдавая предпочтения в выборе развития для молодых игроков.
3. Клубы ставят задания в скаут-центре. Я думаю, что это должны быть изучение случайного таланта школьников.
4. Также в случае, как я понял из правил при выпуске юниоров в ШЮ бесхозных клубов - они ориентируется только на показатели заполняемости позиций (буду рад ошибиться). Предлагаю учитывать наличие или отсутствие таланта. Если у игрока профильный талант >50 ИИ всегда стремится его подписать.
5. Пусть такие клубы используют в матчах полную самоотдачу. Иное делает их не конкурентоспособными.
6. Возможность брать целевое - в размере 2,4 млн хотя бы раз в сезон.
7. ИИ следит за уровнем морали и стремится к его уровню 90-95.